مقالات المجلة

رجال الإطفاء وسلامة المواقع الصناعية والإدارية (لغة النار)

مقدمة:

تُعتَبر السلامة من أهمِّ الأولويات في المواقع الصناعية والإدارية، حيث يعمل العديد من الأنشطة والأعمال التي قد تُشكِّل خطرًا على حياة الأفراد والممتلكات، ويأتي دور رجال الإطفاء كخطِّ دفاعٍ أول لحماية هذه المواقع من الحرائق والأخطار المرتبطة بها، ولا تقتصر مهامهم على إطفاء الحرائق فقط، بل تشمل أيضًا تنفيذ إجراءات السلامة الوقائيَّة، والتدريب والتوعية لضمان بيئة عمل آمنة، وفي هذا السياق يصبح التنسيق بين إدارة السلامة ورجال الإطفاء ضرورة قصوى لتقليل المخاطر، والحفاظ على سلامة العاملين والممتلكات.

السلامة من الحرائق في المواقع الصناعية والإدارية:

  • التخطيط والتحضير:
  • تحليل المخاطر المحتملة: إجراء تقييم شامل للمخاطر في الموقع، بما في ذلك المواد الكيميائية القابلة للاشتعال، والأجهزة الكهربائية، والمُعدَّات
  • تحديد المناطق الحسَّاسة: تحديد وتصنيف المناطق الأكثر عُرْضةً للحرائق، ووضع خطط خاصة لتأمينها.
  • تطوير خطط الطوارئ:
    • خطة إخلاء الموقع: وَضْع خطة إخلاء شاملة تشمل جميع العاملين والزائرين، مع تحديد مخارج الطوارئ ونقاط التجمُّع.
    • التدريب الدوري: إجراء تدريبات منتظمة للعاملين على كيفيَّة التصرُّف في حالات الطوارئ، واتباع إجراءات الإخلاء.
  • إجراءات الوقاية من الحرائق:
    • الصيانة الوقائيَّة بفحص المُعدَّات: إجراء صيانة دورية لجميع المُعدَّات الكهربائية والميكانيكية للتأكُّد من سلامتها، ومنع حدوث أي أعطال قد تؤدِّي إلى حرائق.
    • نظام الكشف والإنذار: تركيب أنظمة كشف وإنذار مبكِّر للحريق في جميع أنحاء الموقع، والتأكُّد من صيانتها بانتظام.
  • تخزين المواد الخطرة:
    • التخزين الآمن: تخزين المواد القابلة للاشتعال، والمواد الكيميائية الخطرة في أماكن مخصصة، وبعيدة عن مصادر الحرارة.
    • وَضْع علامات تحذيرية: استخدام علامات تحذيرية واضحة على جميع المواد الخطرة للإشارة إلى مخاطرها، وكيفيَّة التعامل معها بأمانٍ.
  • دور رجال الإطفاء والاستجابة السريعة:
    • الجاهزيَّة الدائمة: التأكُّد من أنَّ فِرق الإطفاء في حالة جاهزيَّة دائمة للاستجابة السريعة في حال حدوث حريق.
    • التدريب المتخصص: تدريب رجال الإطفاء على التعامل مع أنواع مختلفة من الحرائق، بما في ذلك تلك الناتجة عن المواد الكيميائيَّة، أو الأجهزة الكهربائيَّة.
  • التنسيق مع إدارة السلامة:
    • التعاون المستمر: التعاون المستمر بين رجال الإطفاء، وإدارة السلامة في الموقع لتحديث خطط الطوارئ، وتبادل المعلومات.
    • تدريبات مشتركة: إجراء تدريبات مشتركة بين فِرق الإطفاء، والعاملين في الموقع لتحسين الجاهزيَّة، والاستجابة للطوارئ.
  • التوعية والتدريب وتثقيف العاملين:
    • وِرش العمل والدورات التدريبية: تنظيم وِرش عمل ودورات تدريبية للعاملين لتوعيتهم بأهميَّة السلامة، وكيفيَّة التصرُّف في حالات الطوارئ.
    • نَشْر المعلومات: توزيع كُتيِّبات ونشرات توعويَّة تحتوي على إرشادات السلامة، وإجراءات الوقاية من الحرائق.
  • إشراك الجميع في السلامة:
    • ثقافة السلامة: بناء ثقافة سلامة قويَّة في الموقع تُشجِّع الجميع على المشاركة في الحفاظ على بيئة عمل آمنة.
    • التقارير الدورية: تشجيع العاملين على تقديم تقارير دورية عن أي مخاطر محتملة، أو ملاحظات حول السلامة.

رجال الإطفاء في المواقع الصناعية والإدارية:

يلعب رجال الإطفاء دورًا مُهِمًّا في سلامة المواقع لاحتواء الحالة الطارئة، والسيطرة على الحريق وإنقاذ الأرواح، وتأمين الصناعات، وغيرها من المسؤوليات أثناء الحالة الطارئة في المواقع المختلفة، ومع كلِّ المخاطر والعقبات والأحداث الخطيرة الطارئة التي يُواجهونها، فإنَّهم يحملون بين أيديهم عبء سلامتهم، والحفاظ على حياتهم، ولأجل ذلك هم يستحقُّون العودة إلى المنزل بأمانٍ.

لماذا يتمُّ إنشاء فِرق الإطفاء داخل المواقع؟

عند الحريق سرعة الاستجابة هي الكلمة الأولى للنجاة والسيطرة على الوضع، وسرعة الاستجابة هي طرف المعادلة الأقوى في الحريق, وعند الحريق فإنَّ البقاء للأسرع. 

وعند الحريق الكلمة الأولى للمسيطر؛ إمَّا (حالة إخلاء، أو حالة الأمان)، ثم بعدها يأتـي كل شيءٍ (إخماد الحريق, إنقاذ الأرواح والممتلكات).

ولأجل ذلك يتمُّ تعيين فِرق إطفاء داخلية في المنشآت الصناعية والتجارية لهذا الغرض، وتختلف مسمَّياتها وعددها، ولكنها تتفق على وظيفة واحدة، وهي سرعة الاستجابة للحريق.

ما واجب المؤسسة تجاههم؟ 

تتحمَّل مسؤولية تكوين الفِرق، وإقرار ذلك بسياسة مكتوبة تثبت وجود فريق الإطفاء، ويتمُّ تحديد الآتـي: 

  • توفير الموارد اللَّازمة من مُعدَّات، وأدوات، وتدريبات لفِرَقِ الإطفاء. 
  • تحديد عدد فريق الإطفاء المتوقَّع.
  • الأدوار والمسؤوليَّات وصلاحيات فِرَقِ الإطفاء. 

كيف يتمُّ اختيار تعيين فِرَقِ الإطفاء؟

يتمُّ اختيار فِرَقِ الإطفاء ضمن معايير خاصة بالأفراد:

  •  مُتطلَّبات صحيَّة، وجسديَّة، ونفسيَّة. 
  •  مُتطلَّبات فنيَّة، وعلميَّة، وعمليَّة. 

ما المتطلَّبات الطبيَّة والمتطلَّبات البدنيَّة لرجال الإطفاء؟ 

  • لابدَّ من تخطِّي الكشف الطبي والجسدي لأعضاء فِرَقِ الإطفاء من جهة صحية معتمدة.
  •  لا يجوز لصاحب العمل أن يسمح للموظفين المصابين بأمراض القلب، أو الصرع، أو انتفاخ الرئة بالمشاركة في أنشطة الطوارئ الخاصة بفِرَقِ الإطفاء ما لم يتمَّ تقديم شهادة طبيب بشأن لياقة الموظفين للمشاركة في مثل هذه الأنشطة.
  •  استبعاد كل مَنْ تحت تأثير الكحول والمخدرات والمنشِّطات.
  •  على جميع أعضاء الفِرَقِ الإبلاغ عن أي تغيرات في حالتهم الصحية أو الجسدية للحفاظ على مستوى الأداء لفريق الإطفاء، ودون تعرُّض الأعضاء للخطر.

هل تدريبات فِرَقِ الإطفاء هي تدريبات التجارب الوهميَّة فقط؟

يوجد تدريبات عملية ونظرية كثيرة؛ مثل:

  • علم الحريق.
  • التعرُّف على المخاطر.
  • تداول المواد الخطرة.
  • طرق الاستدعاء والاستجابة.
  • تدريبات لياقة بدنية.
  • التدريبات على الأجهزة وأدوات مكافحة الإطفاء، ومهمات الوقاية الشخصية.

أهداف التدريب:

يهدف التدريب إلى: 

  • سرعة الاستجابة، وعدم وقوع إصابات أو حوادث لأفراد فِرقة الإطفاء أثناء الاستدعاء الفعلي لمكافحة الحريق.
  • الالتزام بالأدوار والمسؤوليات المُدْرجة في الإجراءات ومخططات الطوارئ للموقع.
  • القدرة على رفع كفاءة فِرَقِ الإطفاء في الحفاظ على سلامة العاملين والممتلكات. 
  • السيطرة على الحريق مع إزالة مصدر الخطر.

هل فِرَقُ الإطفاء ذات مسؤولية مطلقة في مكافحة الحريق؟

يوجد حدود لجميع فِرق الإطفاء تُحدِّدها المنشأة، ويتمُّ التدريب عليها ضمن التدريبات الإلزامية من المنشأة.

هل فرقة الإطفاء يتوجَّب عليها معرفة جميع الحرائق، وتُسْتَدعى في جميع حالات الحرائق؟

يُفضَّل تقسيم فِرَقِ الإطفاء طبقًا لتصنيف الحريق خارج الموقع أو داخله، وأيضًا طبقًا لمرحلة نمو الحريق والاشتعال.

ما تقسيمات الفِرق طبقًا لـ NFPA؟ 

  • فرق إطفاء الحرائق الأوليَّة (داخل أو خارج الموقع).
  •  فرق إطفاء الحرائق المتقدمة (داخل أو خارج الموقع). 

ما الفارق بين تقسيم تلك الفِرق؟ 

الفارق في التَّصنيف هو كيفيَّة الاستجابة لحجم الحريق:

أولًا: فِرق إطفاء الحرائق الأوليَّة (داخل أو خارج الموقع): 

هي الفرق التي تكافح الحريق في مرحلة النمو الأوليَّة؛ حيث يتم مكافحة الحريق بصلاحيات مُعيَّنة؛ مثل:

  1. تتمُّ مكافحة الحريق بملابس العمل، ولا يضطرُّ لاستخدام ملابس واقية من الحرارة.
  2. مكافحة الحريق بسهولة دون وجود دخان كثيف يُعِيقُ الإطفاء.
  3. لا يستدعي ارتداء جهاز التنفُّس المتنقل SCBA.
  4. مكافحة الحريق باستخدام طفايات الحريق المتنقلة، أو خرطوم الإطفاء المثبت على بكر بقدرة 125 GPM

ثانيًا: فِرق إطفاء الحرائق المتقدمة (داخل أو خارج الموقع): 

هي الفِرَق التي تكافح الحريق في مرحلته المتقدمة من الاشتعال؛ حيث يتمُّ مكافحة الحريق بصلاحيات مُعيَّنة؛ مثل : 

  1. تتمُّ مكافحة الحريق باستخدام أجهزة التنفُّس المتنقلة  SCBA مع ارتداء ملابس الوقاية من الحرارة.
  2. مكافحة الحريق بواسطة خراطيم مياه بقدرة 300 GPM High-Flow Fire Hose) خرطوم إطفاء عالي التدفق)، أو ما يماثلها من تجهيزات في الموقع.

وختامًا:

تلعب إجراءات السلامة ودور رجال الإطفاء في المواقع الصناعية والإدارية دورًا حيويًّا في حماية الأرواح والممتلكات، ومن خلال التخطيط الجيِّد، والصيانة الوقائيَّة، والتدريب المستمر، يمكن تقليل المخاطر بشكل كبير، وضمان بيئة عمل آمنة، والتنسيقُ الوثيقُ بين فِرق الإطفاء وإدارة السلامة يُعزِّز الجاهزيَّة، ويضمن استجابة فعالة للطوارئ؛ ممَّا يُسْهم في الحفاظ على سلامة الجميع في الموقع.

وعند مكافحة الحريق يصمت الجميع أمام رهبة النار، ويتكلَّم رجال الإطفاء، وهم على يقينٍ برهبتها، ومُسْتعدِّين للتفاوض والمناورة أمامها, فهم يتحدَّثون لغة النار بطلاقةٍ.

 لذلك، هل تتحدَّث لغة النار؟

موضوعات ذات صلة

2 تعليقات على “رجال الإطفاء وسلامة المواقع الصناعية والإدارية (لغة النار)

  1. يقول بلال الجويني:

    السلام عليكم شكرا على إفادتنا لقد ثقفتمونا أخوكم المكلف بالصحة و السلامة المهنية بالشركة الوطنية للنقل بين المدن من تونس

    1. يقول Aiss Admin:

      شرفنا بكم
      نتمنى لكم التوفيق

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *